Oletko kokenut esihenkilö, jolla mahdollisesti on jo kokemusta siivouspalvelualasta?

Haemme kohde-esihenkilöä Rukalle

Hotellin kohde-esihenkilönä vastaat asiakaskohteesi kokonaisvaltaisesta ja korkeatasoisesta siivouspalveluiden sujuvuudesta, laadusta sekä henkilöstöjohtamisesta. Toimit lähiesihenkilönä yksikkösi työntekijöille ja vastaat heidän perehdytyksistä sekä kohteesi tuloksesta. 

Kohde-esihenkilönä pääset päämäärätietoisesti kehittämään ja ylläpitämään asiakaskohteesi siisteyttä sekä työntekijöittesi ammattitaitoa. Sinulla ei tarvitse olla aikaisempaa kokemusta puhtauspalvelualalta, vaikkakin se voi vauhdittaa matkaasi alussa. Näyttösi tuloksekkaasta esihenkilö työskentelystä auttavat sinua ottamaan haltuun uuden toimialan. Esihenkilötyö on loppujen lopuksi alasta riippumatonta osaamista. Esihenkilönä sinun tulee ymmärtää talouden tunnuslukuja, ehkä korkeakoulututkintosi on antanut sinulle hyvät valmiudet niiden tulkitsemiseen. Olet erityisesti tottunut työskentelemään asiakasrajapinnassa, myynnillisellä otteella. Pystyt nopeasti hahmottamaan asiakkaiden tarpeita tukeaksesi sitä oikeilla palveluratkaisuilla. 

Henkilöstömme mielestä vahvuutemme on matala organisaatio sekä suoraviivainen että ketterä toimintapa. Ideasta toimeenpanoon on usein lyhyt matka. Esihenkilötyö ja johtaminen ovat saaneet paljon kiitosta. Esihenkilöillä meillä on halu vaikuttaa ja rohkeutta toteuttaa. Vaikka emme olekaan samasta puusta veistettyjä, meitä yhdistää vahva asiakaslähtöinen toimintatapa ja sitoutuneisuus palvelulupauksiimme. Meillä viihdytään, eNPS toimihenkilöillä on 61. Arvostamme toisiamme, meillä työskennellään ja onnistutaan aidosti yhdessä.

Vahva ihmisläheinen kulttuurimme sai tänä vuonna myös arvostetun tunnustuksen: N-Clean on valittu HUMAN POWER 2024 -kilpailussa ihmisläheisimmäksi työpaikaksi. Tämä arvostettu tunnustus heijastaa arvojamme – luottamus, arvostus ja sitoutuminen – ja motivoi meitä edelleen kehittämään työyhteisöämme.

Sen lisäksi, että meillä pääsee vaikuttamaan, kehittämään ja kehittymään (todellakin koulutamme arvokkainta voimavaraamme suunnitelmallisesti), tarjoamme kilpailukykyisen palkan henkilöstöeduilla höystettynä. Kohde-esihenkilön palkka on n. 2500-2800€/kk riippuen aikaisemmasta kokemuksestasi. Työskentely kansainvälisessä työympäristössämme on antoisaa ja mielenkiintoista. Vaikka pitkälti työskentelemme suomeksi, kansainvälisessä työympäristössä pääset myös käyttämään työkielenä englantia. Mikä upea mahdollisuus käyttää myös kielitaitoasi! Tukenasi on lämminhenkinen suuri organisaatio ja helposti lähestyttävät kollegat, kirsikkana kakun päällä aivan huikea tiimi!

Toivoisimme sinun tuovan mukanasi aktiivista ja jämäkkää onnistuu-asennetta ja kykyä innostaa niin omaa tiimiä kuin kollegoitakin ylittämään asiakkaidemme odotukset. Asenteesi lisäksi omaat hyvät vuorovaikutustaidot joiden avulla vaikutat myönteisesti omaan työyhteisöösi sekä asiakassuhteeseesi.

Esihenkilötehtävissä edellytetään suomen ja englannin kielen taitoa sekä voimassa olevaa ajokorttia ja omaa autoa. Työsuhde on vakituinen ja toistaiseksi voimassa oleva 37,5 tuntia viikossa. Työsuhde alkaa mahdollisimman pian, heti sopivan henkilön löydyttyä.

Mikäli et ole Suomen kansalainen, sinulla on jo tehtävää haettaessa oltava voimassa oleva työlupa Suomessa työskentelyä varten.

Lähetä hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään 15.12.2025. Haethan pian, aloitamme mahdollisesti haastattelut jo hakuaikana.

Tiimisi odottaa jo sinua!

Are you an experienced supervisor, possibly with previous experience in the cleaning services industry?

We are looking for a site supervisor in Ruka.

As a site supervisor for our hotel, you will be responsible for the overall quality and smooth operation of cleaning services at your customer site, as well as personnel management. You will act as a frontline supervisor for your unit's employees, responsible for their training and the performance of your site.

As a site supervisor, you will have the opportunity to actively develop and maintain the cleanliness of your customer site and the professionalism of your employees. While previous experience in the cleaning services industry is beneficial, it is not required, as your proven track record in supervisory roles will help you adapt to this new sector. Supervisory work ultimately requires skills that transcend industries. As a supervisor, you must understand financial indicators, perhaps your higher education has provided you with the tools to interpret them. You are especially accustomed to working at the customer interface with a sales-oriented approach. You can quickly grasp customer needs to support them with the right service solutions.

Our staff consider our strengths to lie in our flat organizational structure and our straightforward, agile approach. There is often a short distance from idea to implementation. Supervisory work and leadership have received much praise. We, as supervisors, have the desire and courage to make an impact and execute. While we may not all be cut from the same cloth, we are united by a strong customer-centric approach and a commitment to our service promises. We enjoy working together, and our eNPS for employees is 61. We value each other, we work and succeed together genuinely.

In addition to offering opportunities to influence, develop, and grow (indeed, we systematically train our most valuable resource), we offer a competitive salary with employee benefits. The salary for the site supervisor is approximately 2500-2800 €/month, depending on your previous experience. Working in our international work environment is rewarding and interesting. Although we mainly work in Finnish, in an international work environment, you also get to use English as a working language. What a great opportunity to use your language skills! You have the support of a warm-hearted large organization and approachable colleagues, with an amazing team as the cherry on top!

In addition to your attitude, we hope you bring an active and firm 'can-do' attitude and the ability to inspire both your own team and colleagues to exceed our customers' expectations. Alongside your attitude, you possess good communication skills to positively influence your work community and customer relationships.

Supervisor positions require Finnish and English language skills, as well as a valid driver’s license and your own car. Employment is permanent and full-time, 37.5 hours per week. The employment starts as soon as possible, once a suitable candidate is found.

If you are not a Finnish citizen, you must already have a valid work permit in Finland at the time of application.

Submit your application with salary expectations by December 15, 2025. Please apply soon, as we may start interviews during the application period.

Your team is already waiting for you!

N-Clean on siivouspalveluyritys, joka tukee asiakkaidensa jokapäiväistä toimintaa puhtaampien ja raikkaampien toimitilojen muodossa. N-Clean on osa ruotsalaisomisteista MIAB -konsernia. Suomessa organisaatiomme kuuluvat N-Clean Oy, N-Cleantech Oy sekä N-Clean Facility Services. Liikevaihtomme yltää vuonna 2025 lähes 79M euroon ja meitä N-Cleanilaisiä työskentelee Suomessa jo yli 2900 ja 100 eri kansalaisuutta.

Lähes 40 vuoden siivousalan ammattitaidolla, henkilökohtaisella palvelulla sekä aktiivisella, aidosti välittävällä kumppanuudella takaamme hotellien, laivojen ja monenlaisten toimitilojen siisteyden. Puhtaan työ- ja asuinympäristön kautta tuemme satojen tuhansien ihmisten hyvinvointia, jolloin asiakkaamme voivat keskittyä olennaiseen eli liiketoimintansa pyörittämiseen.